Időpont
2026.11.03. – 2027.05.07. 80 óra az alábbi tematika szerint
Helyszín
Személyes, 1025 Budapest, Nagybányai út 92.
Képzés célja
Az új vezetők támogatása a vezetői szerep sikeres elsajátításában, a vezetői identitás kialakításában és a kulcsfontosságú vezetői kompetenciák fejlesztésében.
Kinek ajánljuk?
Frissen kinevezett vezetők
Vezetői tapasztalattal nem rendelkező vezetők
Vezetői talentek
Vezetőjelöltek
Tematika
I. Személyre szabott indulás: egyéni beszélgetéssel és motivációs kérdőívvel feltérképezzük, hol tartasz a vezetővé válásban, mi motivál, és milyen fejlődési céljaid vannak. Erre építve közösen alakítjuk ki a saját tanulási utadat.
II.A tanulócsoport megalakulása: 2026.11.03. 09:00-17:00
III. Személyes kiválóság – önismereti alapozás I. 2026.12.09., 09:00-17:00
Történetalkotó tréning a vezetői létről, identitásról, vezetői szerepről egy kreatív, emberileg is megmozgató különleges módszertannal.
IV. Mesterré válás, csoportos tanulási programok és akciótanulási folyamat. Action Reflection Learning + tréning módszertan, vagyis: valós szervezeti kihívásokon keresztül tanulunk úgy, hogy a cselekvést rendszeresen megállított, strukturált reflexióval alakítjuk át tudatos egyéni és szervezeti tanulássá.
1. alkalom időpont: 2027.01.20. 09:00-17:00
2. alkalom időpont: 2027.02.04. 09:00-17:00
3. alkalom időpont: 2027.02.19. 09:00-17:00
4. alkalom időpont: 2027.03.05. 09:00-17:00
V. Záró szupervízió: 2027.05.07. 09:00-17:00
A képzés további nyolc, egyenként 3 órás online tudás- és gyakorló műhely-alkalmat is tartalmaz, melyek időpontját a résztvevőkkel előzetesen egyeztetjük.
A műhelyek választható témakörei: szituatív vezetés, delegálás, motiváció, visszajelzés és kérdezés, változáskezelés, teljesítménymenedzsment, konfliktuskezelés műhely, csapatirányítás és együttműködés, időmenedzsment.
A vezetővé váló szakemberek hamar szembesülnek azzal, hogy a nagy szakértelemmel végzett, megszokott munkájuk mellett új kihívások és elvárások várnak rájuk. Elkezdődik egy kényes egyensúlyozás a szakmai munka és az új vezetői feladatok között, halmozódnak a feladatok, növekszik a munkaidő…
Tréningünk abban támogatja a résztvevőket, hogy kikerüljenek ebből a csapdahelyzetből. Arra bátorítjuk a hozzánk jelentkező frissen kinevezett vezetőket, hogy tekintsenek úgy vezetői feladataikra, mint egy új mesterségre. A vezetés szakmai oldalára fókuszáló komplex program testre szabott tanulási úton vezeti végig a résztvevőket. Az egyéni helyzetfelmérésen fejlesztési tervre teszünk javaslatot, majd a résztvevőket vezetői identitásuk kialakításában támogatjuk. A csoportos tanulás előkészítése után saját eseteket feldolgozó akciótanulási folyamaton mennek végig, amelyet kiegészítenek az egy-egy témára fókuszáló rövid, online tréningek. A program csoportos szupervízióval zárul.
Vizsga
Nincs
Tanúsítvány
Van
Képzés díja
800 000 Ft + ÁFA
Jelentkezz most!
